工商管理硕士（人力资源管理）
简介
本 MBA 课程培养学生对战略人力资源管理、人力资源开发和劳资关系管理等关键概念的工作知识。您将能够运用人力资源管理的关键概念来发现和解决人力资源管理中的问题。您需要撰写一篇关于当前人力资源管理问题的项目论文。通过该课程的学习，您将了解与人力资源管理相关的高级理论和经验证据。您将学习到在管理岗位上的沟通技巧，包括分析陈述、建议行动的理由以及旨在影响他人看法的信息类型。本课程已获得马来西亚高等教育部高等教育司批准。